Manajemen sumber daya manusia, disingkat MSDM, adalah sesuatu ilmu yang cara bagaimana mengatur hubungan dan peranan sumber daya (tenaga kerja) yang dimiliki oleh individu.
Manajemen Sumber Daya Manusia diperlukan untuk meningkatkan efektivitas sumber daya manusia dalam organisasi.
Tujuannya adalah memberikan kepada organisasi satuan kerja yang efektif.
Oleh karena itu manajemen sumber daya manusia sanat penting dan bisa mengatur hubungan dan peranan sumber daya atau busa di katakan TENAGA KERJA.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar